Twee leden Raad van Toezicht

Dansende kinderen met getinte huidskleur en schmink

Bij de Lindenberg geloven we dat kunst en cultuur mensen kunnen helpen om sterker en gelukkiger te worden. We willen dat iedereen in Nijmegen en omgeving de kans krijgt om zichzelf te ontwikkelen en zich verbonden te voelen met anderen. Onze missie is duidelijk: cultuureducatie voor iedereen.

Cultuureducatie is de basis van alles wat we doen. We vinden het belangrijk dat iedereen gelijke kansen krijgt. Daarom zorgen we ervoor dat iedereen zich welkom voelt, wat je achtergrond of situatie ook is.

We maken cultuur toegankelijk voor iedereen met cursussen, workshops en een divers theaterprogramma. Met scholen, partners en wijkprojecten stimuleren we creativiteit en talentontwikkeling.

Twee leden Raad van Toezicht

Wil jij bijdragen aan een cultuurhuis dat midden in de samenleving staat? De Lindenberg zoekt twee betrokken en strategische toezichthouders die helpen richting te geven aan maatschappelijke innovatie, samenwerking en organisatieontwikkeling.

Over jouw rol
Als lid van de Raad van Toezicht houd je toezicht op de koers en de maatschappelijke opdracht van de Lindenberg en fungeer je als sparringpartner voor de directeur-bestuurder. Je denkt mee over strategische vraagstukken rondom organisatieontwikkeling, samenwerking en maatschappelijke impact. Daarbij heb je oog voor governance, kwaliteit en toekomstbestendigheid. Je werkt samen met andere toezichthouders in een open en betrokken raad. Vanuit jouw expertise lever je een waardevolle bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de Lindenberg als cultuurhuis voor iedereen.

Dit ga je doen

  • Toezicht houden op de strategische koers en maatschappelijke opdracht van de Lindenberg
  • Reflecteren op organisatieontwikkeling, innovatie en samenwerking binnen verschillende domeinen
  • Meedenken over kansen op het gebied van cultuur, welzijn, onderwijs en zorg
  • Fungeren als sparringpartner voor de directeur-bestuurder
  • Bijdragen aan goed bestuur, governance en kwaliteitsbewaking
  • Deelnemen aan circa zes vergaderingen per jaar en aanvullende overleggen indien nodig
  • Zitting nemen in één of twee commissies

Dit breng je mee

  • Ervaring met organisatieontwikkeling, strategische innovatie of systeemverandering in een maatschappelijke context
  • Inzicht in domeinoverstijgende samenwerking, bijvoorbeeld tussen cultuur, welzijn, zorg, onderwijs of overheid
  • Affiniteit met cultuureducatie, participatie en diversiteit
  • Het vermogen om op strategisch niveau kritisch en constructief mee te denken
  • Kennis van governance en het onderscheid tussen besturen en toezichthouden
  • Een onafhankelijke, integere en verbindende houding

Je hebt een streepje voor als je dit kan

  • Ervaring met landelijke fondsen of subsidietrajecten
  • Ervaring met strategische samenwerking in complexe netwerken
  • Inzicht in financiële kansen binnen een veranderend subsidielandschap
  • Ervaring als toezichthouder of bestuurder binnen een maatschappelijke organisatie

Wij bieden

  • Een betekenisvolle toezichthoudende rol binnen een toonaangevend cultuurorganisatie in Nijmegen
  • De mogelijkheid om bij te dragen aan cultuurparticipatie en de sociale basis in de stad
  • Benoeming voor een termijn van vier jaar, met mogelijkheid tot herbenoeming
  • Een passende onkostenvergoeding
  • Samenwerking binnen een betrokken en professionele Raad van Toezicht
  • Ruimte om mee te bouwen aan de toekomst van cultuur, participatie en educatie in Nijmegen

Werken bij de Lindenberg
Bij de Lindenberg draag je bij aan een plek waar mensen zich creatief en persoonlijk ontwikkelen. We zijn een fijne werkplek, met prettige collega’s, een open sfeer, en ruimte voor wie jij bent. We bieden eigen verantwoordelijkheid en ruimte voor ideeën. Bij ons werk je in een omgeving vol kunst en cultuur. Inspiratie gegarandeerd.

Solliciteren
Herken je jezelf in het bovenstaande profiel en zou jij graag in deze creatieve omgeving werkzaam willen zijn? Dan nodigen wij je van harte uit om voor 19 juni te solliciteren per email. Stuur je CV met motivatie naar n.balke@delindenberg.com (Niels Balke – HR Coördinator).

Wil je eerst wat vragen stellen? Bel of mail gerust naar: Hamid Ait Oumghar (vice voorzitter Raad van Toezicht) via aitoumgharhamid@gmail.com of 06-20147079.

Gesprekken vinden plaats op woensdag 1 juli vanaf 15:00 uur (tot in de avond) bij de Lindenberg in Nijmegen.

Iedereen is welkom bij de Lindenberg. We moedigen sollicitaties aan van mensen met diverse achtergronden en ervaringen. Heb je aanpassingen nodig in het sollicitatieproces? Laat het ons weten; we denken graag mee.